Há vinte anos nós trabalhamos com empresas ao redor do mundo para manter as florestas seguras para as futuras gerações. Ao longo do caminho, houve muitas celebrações e marcos importantes para o FSC, mas isso não quer dizer que não houve desafios.
Enquanto nós trabalhamos com organizações para ajudá-las a ganhar a certificação FSC, nós também reconhecemos que manter o manejo florestal responsável e salvaguardar os valores FSC por parte de empresas certificadas é essencial para o nosso sucesso.
Às vezes, isso requer que nós retiremos a certificação de organizações que não estão correspondendo aos padrões FSC. Mas esse processo não é só sobre punir baixas performances. Nós sempre procuramos encontrar caminhos para as organizações retornarem à família FSC, pois trabalhamos na mediação e solução de erros.
Um bom exemplo de como o FSC pode trabalhar com empresas certificadas para superar esses obstáculos é o caso do Grupo Danzer. A empresa de processamento de madeira trabalhava na República Democrática do Congo, mas infelizmente seu sistema não era forte o suficiente para lidar com conflitos sociais sérios.
O Greenpeace levantou uma reclamação contra o Grupo Danzer e a investigação do FSC levou a conclusão que haviam dúvidas significativas, de que o Grupo Danzer houvesse trabalhado da forma correta, em particular no Congo, um dos lugares mais difíceis de se trabalhar no mundo: com uma história de guerra civil, um governo fraco e falta de oportunidades de desenvolvimento na floresta
.
Virando uma nova página
Após a dissociação, o Grupo Danzer insistiu que queria se juntar à família FSC de novo. Para que isso acontecesse, nós avaliamos que eles teriam que cumprir suas promessas sociais feitas no Congo – como construir escolas e clínicas médicas – e ao mesmo tempo teria que desenvolver uma série de procedimentos para demonstrar sua capacidade de prevenir e gerenciar conflitos.
A empresa está agora muito melhor equipada e nós estamos orgulhosos em dizer que eles trabalharam incansavelmente para desenvolver um robusto sistema de gerenciamento de conflitos.
Nós acreditamos que a empresa elaborou um novo padrão, que poderia, e na verdade deveria, ser seguido por todas as empresas certificadas locadas em lugares difíceis, como o Congo.
Um ano e meio depois, tendo aprendido muito, a subsidiária do Grupo Danzer, a Industrie Forestière d'Ouesso (IFO) alcançou a maior área de concessão certificada no Congo – 1.2 milhões de hectares, sob uma nova auditoria.
Um caminho mais verde à frente
Nós estamos orgulhosos que através da certificação FSC, estamos ajudando a melhorar sociedades e encorajando organizações a pensar além dos seus problemas internos, em assuntos como: saúde dos trabalhadores e segurança e uso sustentável da água.
Claro, não foi somente o Grupo Danzer que aprendeu nessa jornada, foi uma ótima oportunidade para o FSC também. De reuniões com a Danzer, nós reconhecemos que a certificação FSC exige muito das organizações, e que nós precisamos que nossos próprios sistemas ao criar essa demanda, tenham certeza que as empresas certificadas pelo FSC podem manter os padrões requisitados.