Os cursos estão disponíveis ao público através do acesso aos sites mencionados nas descrições dos treinamentos abaixo.
Esta iniciativa faz parte da missão contínua do FSC de proteger as florestas ao redor do mundo, e as organizações envolvidas na criação dos treinamentos visam se estabelecer como fonte de conhecimentos relacionados à atividade florestal sustentável.
Pesquisas mostram que mulheres e minorias abandonam o setor florestal durante os primeiros 5 anos de suas atividades, devido a assédio, intimidação, desigualdade salarial e falta de apoio e orientação. Grande parte dos treinamentos criados até o momento aborda a definição de diversidade, equidade e inclusão e porque estas questões são importantes; no entanto, nunca houve um treinamento especificamente focado em como agir.
“O FSC se engajou ativamente no primeiro Treinamento Online Aberto e Abrangente sobre Igualdade de Gênero, Diversidade e Inclusão no Setor Florestal, estabelecendo as bases para a ambição do FSC de se tornar um líder no setor e, ao mesmo tempo, disseminando nossos valores, visão e trabalho”, afirma Anakarina Pérez Oropeza, Chefe Interina de Engajamento Estratégico do FSC, ao falar sobre um dos treinamentos.
Igualdade de Gênero, Diversidade e Inclusão nos Setores Florestais (ForGEDI)
O primeiro treinamento oferecido, Igualdade de Gênero, Diversidade e Inclusão nos Setores Florestais (ForGEDI), foi desenvolvido no âmbito do Grupo de Trabalho sobre Igualdade de Gênero na Atividade Florestal da União Internacional de Organizações de Pesquisa Florestal (IUFRO), visando contribuir para preencher a lacuna na educação florestal através da oferta gratuita de conhecimentos e recursos atuais a todos. O curso é oferecido através da plataforma FutureLearn pela Universidade de Pádua em colaboração com a Universidade Sueca de Ciências Agrícolas, a Universidade de Moncton e a IUFRO.
Conforme declarado em sua homepage, “Este curso aprofunda o papel fundamental das questões de gênero, igualdade, diversidade e inclusão nos setores florestais, fornecendo conhecimentos e abordagens práticas para promover um ambiente inclusivo”.
O curso de 3 semanas e 12 horas foi desenvolvido por 40 voluntários dedicados ao longo de dois anos. O curso está disponível gratuitamente aqui até abril de 2025.
Curso de Certificação Livre para Crescer na Atividade Florestal
O segundo treinamento oferecido – O Curso de Certificação Livre para Crescer na Atividade Florestal – foi concebido para transformar a cultura dos locais de trabalho, a fim de que esta se torne mais acolhedora para as mulheres e outros grupos sub-representados no setor florestal. O treinamento foi testado pela indústria florestal e tem foco nas maneiras de superar as barreiras culturais enfrentadas por mulheres e outras pessoas sub-representadas em seus locais de trabalho no setor florestal. O treinamento Livre para Crescer na Atividade Florestal aborda especificamente: como ser um aliado eficaz, como ser um líder inclusivo e como superar a resistência à diversidade, igualdade e inclusão no local de trabalho.
O Treinamento Livre para Crescer na Atividade Florestal visa promover a igualdade de gênero e o empoderamento de grupos merecedores de equidade (mulheres, Povos Indígenas, LGBTQI+, pessoas com deficiência, entre outros) em todos os níveis hierárquicos dentro das organizações, desde cargos técnicos até executivos do setor florestal. Mais informações podem ser encontradas no site Free To Grow.
Expandindo a conscientização para expandir nosso alcance
Com tempo e recursos dedicados, nossa visão é usar esses treinamentos como ponto de partida para a criação de treinamentos regionais maiores que abordem barreiras específicas enfrentadas por mulheres e minorias, dando vida ao contexto local de forma significativa nas diversas regiões onde o FSC opera. Isto permitirá que os treinamentos tenham maior impacto na mudança de cultura em locais de trabalho globalmente.
A atividade florestal pode se beneficiar imensamente da integração de diversas perspectivas para abordar algumas das questões ambientais e sociais mais urgentes que as florestas do mundo enfrentam. Esses dois treinamentos são apenas o começo; esperamos continuar avançando na criação de plataformas de conhecimento acessíveis para todos, aumentando assim nossas chances de sucesso na proteção das florestas para todos, para sempre.
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